BSI/200-4/04 Konzeption und Planung: Unterschied zwischen den Versionen
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; Überschneidungen und Berührungspunkte mit anderen Managementsystemen | ; Überschneidungen und Berührungspunkte mit anderen Managementsystemen | ||
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* Krisenmanagement | * Krisenmanagement | ||
* Risikomanagement | * Risikomanagement | ||
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* Environment | * Environment | ||
Prüfen, inwiefern vorhandene Managementsysteme Aspekte des BCM behandeln | Prüfen, inwiefern vorhandene Managementsysteme Aspekte des [[BCM]] behandeln | ||
; Begriffe definieren und abstimmen | ; Begriffe definieren und abstimmen | ||
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=== Identifizierung von Anforderungen und Einflussfaktoren an das BCMS (AS) === | === Anforderungen und Einflussfaktoren === | ||
=== Festlegung der Kommunikation mit Interessengruppen (AS) | ; Identifizierung von Anforderungen und Einflussfaktoren an das BCMS (AS) | ||
=== Kommunikation mit Interessengruppen === | |||
; Festlegung der Kommunikation mit Interessengruppen (AS) | |||
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=== Identifizierung von Schnittstellen (AS) | === Schnittstellen === | ||
Identifizierung von Schnittstellen (AS) | |||
; Mögliche Schnittstellen eines BCMS | ; Mögliche Schnittstellen eines BCMS | ||
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== Aufbauorganisation | == Aufbauorganisation == | ||
; Definition der BC-Aufbauorganisation | ; Definition der BC-Aufbauorganisation | ||
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== Dokumentation == | |||
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=== Dokumentenstruktur === | |||
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; Festlegung von Dokumentinformationen (AS) | ; Festlegung von Dokumentinformationen (AS) | ||
=== Eigenschaften === | |||
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* Eindeutiger Titel | * Eindeutiger Titel | ||
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* Änderungshistorie | * Änderungshistorie | ||
=== Aktualisierung von Dokumenten === | |||
Überprüfung und Aktualisierung von Dokumenten (AS) | |||
; Dokumentenmatrix | ; Dokumentenmatrix | ||
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== Ressourcenplanung == | |||
; Faktoren | ; Faktoren | ||
* Geltungsbereich und Ziele des BCMS | * Geltungsbereich und Ziele des BCMS | ||
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* Umsetzung und Betrieb von BC-Strategien und -Lösungen | * Umsetzung und Betrieb von BC-Strategien und -Lösungen | ||
== Schulung/Sensibilisierung == | |||
; Wesentlicher Erfolgsfaktor | ; Wesentlicher Erfolgsfaktor | ||
Auf- und Ausbau angemessener Fähigkeiten und Kenntnisse der BCM-Rolleninhabenden | Auf- und Ausbau angemessener Fähigkeiten und Kenntnisse der BCM-Rolleninhabenden | ||
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* über korrektive Maßnahme behandeln | * über korrektive Maßnahme behandeln | ||
== Leitlinie == | |||
Erstellung der Leitlinie BCMS | Erstellung der Leitlinie BCMS | ||
=== Funktionen === | |||
# Absichtserklärung der Institutionsleitung für ein BCMS | # Absichtserklärung der Institutionsleitung für ein BCMS | ||
#* aufbauen | #* aufbauen | ||
#* betreiben | #* betreiben | ||
#* kontinuierlich verbessern | #* kontinuierlich verbessern | ||
# Nachweis, dass die Institutionsleitung die Verantwortung für das BCM übernommen hat | # Nachweis, dass die Institutionsleitung die Verantwortung für das [[BCM]] übernommen hat | ||
# Wesentlichen Rahmenbedingungen festzulegen, unter denen ein BCMS etabliert und betrieben werden soll | # Wesentlichen Rahmenbedingungen festzulegen, unter denen ein BCMS etabliert und betrieben werden soll | ||
# Verbindlicher Auftrag an alle Mitarbeitenden, daran mitzuwirken | # Verbindlicher Auftrag an alle Mitarbeitenden, daran mitzuwirken | ||
=== Wesentliche Inhalte === | |||
* Motivation für den Aufbau des BCMS | * Motivation für den Aufbau des BCMS | ||
* Rechtliche und regulatorische Anforderungen | * Rechtliche und regulatorische Anforderungen | ||
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* Selbstverpflichtung der Institutionsleitung zur Bereitstellung angemessener Ressourcen für das BCMS | * Selbstverpflichtung der Institutionsleitung zur Bereitstellung angemessener Ressourcen für das BCMS | ||
=== Veröffentlichung und Aktualisierung === | |||
; Institutionsleitung muss die Leitlinie | |||
* inhaltlich prüfen | * inhaltlich prüfen | ||
* freigeben | * freigeben | ||
* allen Mitarbeitenden bekannt geben | * allen Mitarbeitenden bekannt geben | ||
Weitere Interessierte Gruppen | ; Weitere Interessierte Gruppen | ||
* Kunden | * Kunden | ||
* Dienstleistern | * Dienstleistern | ||
Aktuelle Version vom 14. Juni 2026, 12:51 Uhr
BSI/200-4/04 Konzeption und Planung
Beschreibung
Definition und Abgrenzung
- Überschneidungen und Berührungspunkte mit anderen Managementsystemen
- ISMS
- ITSCM
- Krisenmanagement
- Risikomanagement
- Existierende Prozesse identifizieren
Prävention, Detektion und Bewältigung von Sicherheits- und Schadensereignissen
- Werkschutz
- Brandschutz
- Arbeitsschutz
- Wachschutz
- Haustechnik
- IT Incident Management
- IT Service Continuity Management
- Safety
- Health
- Environment
Prüfen, inwiefern vorhandene Managementsysteme Aspekte des BCM behandeln
- Begriffe definieren und abstimmen
- Störung
- Notfall
- Krise
- Zuständigkeiten klären
Kriterien festlegen, wie bei Eskalation die Zuständigkeit von einer Management-Disziplin an eine andere übertragen werden
Rahmenbedingungen
- Analyse der erweiterten Rahmenbedingungen (AS)
Anforderungen und Einflussfaktoren
- Identifizierung von Anforderungen und Einflussfaktoren an das BCMS (AS)
Kommunikation mit Interessengruppen
- Festlegung der Kommunikation mit Interessengruppen (AS)
- Beispiele interner Interessengruppen
- Beispiele externer Interessengruppen
Schnittstellen
Identifizierung von Schnittstellen (AS)
- Mögliche Schnittstellen eines BCMS
- Risikomanagement
Aufbauorganisation
- Definition der BC-Aufbauorganisation
Dokumentation
Dokumentenstruktur
- Festlegung von Dokumentinformationen (AS)
Eigenschaften

- Eindeutiger Titel
- Eindeutige Versionsnummer
- Dokumentenart
- Autor, Autorin
- Freigabedatum und -person
- Datum der nächsten geplanten Überarbeitung
- Geltungsbereich des Dokuments
- Klassifizierung
- Zielgruppe
- Ablage
- Aufbewahrungszeitraum
- Änderungshistorie
Aktualisierung von Dokumenten
Überprüfung und Aktualisierung von Dokumenten (AS)
- Dokumentenmatrix
Ressourcenplanung
- Faktoren
- Geltungsbereich und Ziele des BCMS
- Zeitliche Vorgaben, z. B. Meilensteine oder Fristen zur Erreichung eines definierten Zustands des BCMS
- Ausgewählte Stufe des BCMS
- Größe und Komplexität der Institution
- Gewählte BC-Aufbauorganisation sowie die Aufgaben und Zuständigkeiten der Rollen
- Posten
- Schulungen und Maßnahmen zur Sensibilisierung
- Technische Lösungen (BCM-Tool, Alarmierungssoftware, )
- Begleitung und Entwicklung besonderer BCM-Prozesse
- Beratung, Coaching oder Zertifizierung
- Umsetzung und Betrieb von BC-Strategien und -Lösungen
Schulung/Sensibilisierung
- Wesentlicher Erfolgsfaktor
Auf- und Ausbau angemessener Fähigkeiten und Kenntnisse der BCM-Rolleninhabenden
- Sicherstellen
Rolleninhabende müssen die benötigten Fähigkeiten und Kenntnisse besitzen/erlangen
- Schulungsmaßnahmen
- Praktika, ...
- Schulungsbedarf
- Je nach vorhandenem Wissen und Vorerfahrungen
- Durch Schulungen gezielt vorbereiten/qualifizieren
- Art der Wissensvermittlung richtet sich nach
- der Anzahl der Rolleninhabenden
- deren spezifischem Bedarf sowie
- den finanziellen Ressourcen
- Prüfen, ob Schulungsziele erreicht wurden
- Wissensabfragen
- Befragung der Teilnehmenden nach Schulungsveranstaltungen
- Falls die Ziele nicht erreicht wurden
- im Maßnahmenplan dokumentieren
- über korrektive Maßnahme behandeln
Leitlinie
Erstellung der Leitlinie BCMS
Funktionen
- Absichtserklärung der Institutionsleitung für ein BCMS
- aufbauen
- betreiben
- kontinuierlich verbessern
- Nachweis, dass die Institutionsleitung die Verantwortung für das BCM übernommen hat
- Wesentlichen Rahmenbedingungen festzulegen, unter denen ein BCMS etabliert und betrieben werden soll
- Verbindlicher Auftrag an alle Mitarbeitenden, daran mitzuwirken
Wesentliche Inhalte
- Motivation für den Aufbau des BCMS
- Rechtliche und regulatorische Anforderungen
- Ziele für den Aufbau des BCMS und dessen Bedeutung für die Institution
- Abzusichernder Zeitraum durch ein BCM
- Geltungsbereich des BCMS
- Übernahme der Gesamtverantwortung der Institutionsleitung
- Selbstverpflichtung zur Etablierung, Aufrechterhaltung und kontinuierlichen Verbesserung
- Institutionsspezifische Definitionen
- BCM, Störung, Notfall und Krise
- Erläuterung der zentralen Rollen der BC-Vorsorgeorganisation
- ohne deren Besetzung
- Selbstverpflichtung der Institutionsleitung zur Bereitstellung angemessener Ressourcen für das BCMS
Veröffentlichung und Aktualisierung
- Institutionsleitung muss die Leitlinie
- inhaltlich prüfen
- freigeben
- allen Mitarbeitenden bekannt geben
- Weitere Interessierte Gruppen
- Kunden
- Dienstleistern
- Geschäftspartner
- Leitlinie
- Klassifizieren
- Überprüfungszyklus festgelegt (in der Leitlinie dokumentieren)
- Anlassbezogen aktualisieren
Anhang
Siehe auch
- BSI/200-4
- BSI/200-4/02 Einführung
- BSI/200-4/03 Initiierung
- BSI/200-4/04 Konzeption und Planung
- BSI/200-4/05 Besondere Aufbauorganisation
- BSI/200-4/06 BIA-Vorfilter
- BSI/200-4/07 Business Impact Analyse
- BSI/200-4/08 Soll-Ist-Vergleich
- BSI/200-4/09 Risikoanalyse
- BSI/200-4/10 Business-Continuity-Strategie
- BSI/200-4/11 Geschäftsfortführung
- BSI/200-4/11 Geschäftsfortführung/Erstellung
- BSI/200-4/11 Geschäftsfortführung/Qualitätssicherung und Freigabe
- BSI/200-4/11 Geschäftsfortführung/Vorbereitung
- BSI/200-4/12 Wiederanlauf
- BSI/200-4/12 Wiederanlauf/Erstellung
- BSI/200-4/12 Wiederanlauf/Vorbereitung
- BSI/200-4/13 Üben und Testen
- BSI/200-4/14 Leistungsüberprüfung und Berichterstattung
- BSI/200-4/15 Aufrechterhaltung und Verbesserung
- BSI/200-4/Anhang